Фонд «ОМК-Участие» и ОМК запускают благотворительную акцию ко Дню защиты детей
Благотворительный фонд «ОМК-Участие» и ОМК объявляют о старте акции «Выходи играть!». К 1 июня все желающие могут приобрести и передать в фонд спортивный инвентарь, форму, летнюю одежду и обувь. В Международный День защиты детей в городах, где располагаются предприятия ОМК, участники акции, волонтеры и сотрудники фонда передадут эти вещи детям из малообеспеченных и многодетных семей.
Перечень необходимых вещей, составленный индивидуально для каждого ребенка из регионов присутствия ОМК, размещен на сайте фонда «ОМК-Участие». Там же представлены контакты специалиста фонда, которому можно передать вещи или договориться о времени и месте торжественного вручения. Желающие принять участие в акции могут объединиться коллективом или помочь выбранному ребенку лично.
«Все будущие чемпионы начинали с дворовых состязаний со своими друзьями. Футбол и волейбол, бадминтон и настольный теннис, прыжки через скакалку, катание на велосипедах и роликах – любимая часть летних каникул в детстве. С вашей поддержкой мы надеемся подарить веселое, задорное, спортивное лето как можно большему количеству детей. У сотрудников ОМК позитивный опыт помощи будущим первоклассникам в рамках нашей акции «В школу – вместе!», надеюсь, что и эту акцию поддержат металлурги и жители городов присутствия ОМК», – отметила генеральный директор фонда «ОМК-Участие» Юлия Мишина.
По любым вопросам о детях и оказании им помощи вы можете связаться с координатором фонда Татьяной Шибановой по телефону +7 (987) 752-16-88 или электронной почте shibanova_ts@vsw.ru.
Ссылка на список выксунских детей на сайте «ОМК-Участие» – https://omk-uchastie.ru/play/#7
В Выксе начали демонтаж здания бывшего боулинга, расположенного на Площади металлургов
К середине лета на его месте появятся площадка для отдыха и фуд-корт.
Мы продолжаем разрабатывать архитектурную концепцию этого участка набережной, чтобы в перспективе завершить благоустройство и объединение исторической части Выксы, — рассказала руководитель направления культурных проектов ОМК Наталия Щербакова.
Территория вокруг здания огорожена, подрядчики призывают выксунцев быть внимательными и не заходить на площадку.
фото: komandirovka.ru
Выксунский завод ОМК награжден Почетным штандартом губернатора за работу в 2021 году
Выксунский завод Объединенной металлургической компании (ОМК) награжден Почетным штандартом губернатора Нижегородской области за высокие результаты работы в 2021 году. Коллектив завода удостоился этой награды в 12-й раз.
В прошлом году завод ОМК в Выксе успешно выполнил производственные планы, в срок обеспечив высококачественной металлургической продукцией ключевые отрасли экономики. Кроме того, завод активно осваивал выпуск новой продукции: начал производство труб нового сортамента, используемых для обустройства скважин и нефтяных и газовых месторождений, биметаллического проката для нефтехимической отрасли. Инженеры предприятия разработали инновационные железнодорожные колеса для скоростных вагонов-платформ, которые были отмечены золотой медалью международной промышленной выставки «Металл-Экспо’2021». Выксунский завод ОМК – единственный в стране выпускает колеса для скоростных поездов.
ОМК реализует одну из крупнейших в отрасли инвестиционных программ. Среди ключевых проектов в Нижегородской области – строительство производства бесшовных труб для нефтегазовой отрасли в Выксе, которое расширит линейку предлагаемой ОМК продукции и позволит создать более 1,7 тыс. современных рабочих мест.
Кроме того, компания активно инвестирует в проекты по снижению влияния промышленного производства на природу, поддерживает развитие городской среды Выксы, развивает в регионе промышленный туризм, реализует социальные и благотворительные проекты. Яркие примеры – создание в Выксе уникального для России индустриально-туристского кластера «Шухов парк», участие в масштабной реконструкции площади исторической Нижегородской ярмарки в 800-летию города.
«Почетный штандарт – хороший стимул к дальнейшему развитию. Благодарим губернатора и Правительство Нижегородской области за поддержку и высокую оценку работы нашего предприятия. Мы участвуем в важнейших промышленных проектах России, запускаем новые производства, развиваем профессионализм нашего коллектива, будем и дальше активно способствовать социально-экономическому развитию региона», – отметил управляющий директор выксунского завода ОМК Александр Барыков.
ОМК и фонд «ОМК-Участие» представили опыт формирования городской среды участникам программы Архитекторы.рф
Объединенная металлургическая компания (ОМК) и благотворительный фонд «ОМК-Участие» представили опыт формирования городской среды на примере своих проектов в городском округе Выксе (Нижегородская область) участникам очной программы Архитекторы.рф.
Образовательная программа Архитекторы.рф, проводимая Фондом ДОМ.РФ при поддержке Правительства Российской Федерации и Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства, традиционно собирает архитекторов, государственных и муниципальных служащих, специалистов по дизайну городской среды, городских планировщиков, урбанистов и пр.
Руководитель направления культурных проектов Наталия Щербакова представила им проект нового туристического кластера «Шухов парк», создаваемого ОМК при поддержке правительства Нижегородской области и администрации городского округа Выкса. Уникальный для России проект индустриально-туристского парка реализуют на исторической территории чугунолитейного производства Выксунского завода ОМК, рядом с набережной и парком 18 века. «Шухов парк» будет включать историческо-образовательную зону, где строят современный музейный комплекс, детский образовательный центр, новую гостиницу и кафе. Рядом с ними появится рекреационная зона с дорожками, прудиками и велотрассой и уже почти готова зона с детскими площадками на набережной. Говоря об архитектурной и содержательной концепции нового парка, Наталия Щербакова заметила, что они основаны на запросах горожан: многофункциональное пространство призвано стать местом притяжения для самой широкой аудитории, соединяя в себе историческое, культурное, образовательное и развлекательное направления. Отдельная часть презентации касалась привлечения инвестиций и вовлечения в процесс строительства городских и региональных властей.
Генеральный директор фонда «ОМК-Участие» Юлия Мишина рассказала участникам о влиянии фестиваля новой городской культуры «Выкса-фестиваль» (с 2011 по 2020 год назывался «Арт-Овраг») на социально-культурную жизнь Выксы, сделав акцент на формировании сообществ и проявлении инициатив местных жителей. Изменения, которые несет «Выкса-фестиваль», заметны в различных сферах – от многократного увеличения потока туристов в город до снижения количества преступлений, совершаемыми подростками. Отмечается также рост вовлеченности выксунцев в проведение фестиваля и сопутствующие проекты. Так, в 2021 году 160 горожан стали полноправными участниками и соавторами его мероприятий, а десятки местных предпринимателей представили товары собственного производства на торговой площадке фестиваля. Параллельно с «Выкса-фестивалем» и благодаря грантовой поддержке ОМК в городе активно развивается малый бизнес, социальное предпринимательство.
«Выкса – замечательный пример того, как город может меняться, при этом сохраняя свою идентичность и уникальный культурный код. Это касается как архитектуры, так и социокультурной сферы. За 10 лет проведения «Выкса-фестиваля» город заметно изменился, и главная роль в этих изменениях у местных жителей. Создав площадку для реализации потенциала горожан, мы получили закономерный результат: растет качество жизни, меньше людей стремятся уехать из города, увеличивается турпоток, чаще молодые люди становятся волонтерами. Да и в целом люди смотрят с оптимизмом на будущее города и свое будущее в нем, осознают свою значимость для округа», – отметила генеральный директор фонда «ОМК-Участие» Юлия Мишина.
Рисунки выксунских детей помогут фонду «ОМК-Участие» собрать средства для ребенка с ДЦП
Благотворительный фонд «ОМК-Участие» выпустил серию открыток на основе детских рисунков. Из 46 работ, которые выксунские дети нарисовали для конкурса «Мой любимый питомец» в рамках акции «С любовью в сердце», фонд подготовил четыре набора открыток для благотворительных целей.
Вырученные от реализации средства «ОМК-Участие» направит семье 11-летнего выксунца Глеба Белова с диагнозом детский церебральный паралич. Наборы можно приобрести за благотворительный взнос на открытии выставки «Мой любимый питомец» 20 мая в ДК имени Лепсе (начало в 15:00), а также в любой день – в музее истории ВМЗ, в гостинице «Баташев» и на мероприятиях фонда.
«Думаю, наши открытки порадуют и детей, и взрослых, их приятно подарить или отправить по почте близким и друзьям. И получить, конечно, приятно. Еще приятнее осознавать, что каждая такая открытка с детским рисунком – возможность для всех нас поддержать маленького Глеба», – отметила директор региональных программ фонда «ОМК-Участие» Екатерина Козерадская.
С двух лет мальчик проходит реабилитационные процедуры и ежедневно занимается лечебной физкультурой по индивидуально программе, чтобы научиться ходить самостоятельно. Благодаря занятиям Глебу удалось улучшить общее физическое состояние, укрепить мышцы и научиться ходить с двумя многоопорными тростями. За последний год мальчик резко вырос, из-за этого усилилась спастичность (мышечная скованность), и Глебу стало трудно передвигаться.
Семья Беловых обратилась в фонд «ОМК-Участие» за помощью в оплате селективной дорсальной ризотомии – операции для снятия спастичности. Стоимость процедуры в Научно-исследовательском клиническом институте педиатрии имени академика Вельтищева составляет 374 тысячи рублей. Институт работает только с федеральными квотами, поэтому родителям необходимо самостоятельно оплатить операцию. С учетом постоянных затрат на лечение и поддержание здоровья Глеба, у семьи нет возможности найти необходимую сумму.
«Родители Глеба консультировались с нейрохирургом, который подтвердил, что мальчику подойдет эта операция, есть шанс уменьшить спастичность мышц и даже обучиться новым навыкам, которые были недоступны из-за повышенного тонуса. Признательны каждому, кто присоединится к нашей помощи и приобретет наборы открыток в поддержку Глеба», – прокомментировала координатор благотворительных проектов фонда «ОМК-Участие» Татьяна Шибанова.
В Выксе при поддержке ОМК состоялась встреча с писателем и историком Александром Звягинцевым
В Выксе (Нижегородская область) при поддержке Объединенной металлургической компании (ОМК) прошла встреча с российским писателем, историком и юристом Александром Звягинцевым. Трехчасовая встреча собрала более 500 сотрудников выксунского завода ОМК. Александр Звягинцев представил металлургам свою лекцию и документальные фильмы о Суде народов – Международном трибунале в Нюрнберге 1945-1946 гг., единственном в истории, где мир единогласно осудил преступления нацизма. Изучение Нюрнбергского процесса занимает особое место в творчестве писателя, а тема Великой Отечественной войны тесно переплетена с историей его семьи. Александр Григорьевич поделился с сотрудниками компании редкими архивными документами, новейшими исследованиями и подлинными материалами дела, а также ответил на вопросы из зала.
Каждому участнику встречи ОМК подарила одну из книг Александра Звягинцева о Нюрнберге. После окончания кинолекции автор еще в течение часа общался с сотрудниками завода, подписывая книги и отвечая на вопросы. Встреча была приурочена к 77-летию Победы в Великой Отечественной войне и прошла под лозунгом #нетфашизму.
«Мы никогда не должны забывать то количество жертв и человеческих страданий, которые пережила наша страна в Великой Отечественной войне. Сохранить историческую память – это основная задача государства. В современном мире нельзя позволить переформатировать сознание общества и переписать историю», – рассказал Александр Звягинцев.
«Со времен Нюрнбергского процесса прошло уже 76 лет, но историческая ценность его решений не теряет значимости. Авторская кинолекция, живое общение и подаренные уникальные книги вызвали большой отклик у сотрудников нашего предприятия. Спасибо Александру Григорьевичу за возможность узнать подлинную историю Суда народов над преступлениями, не имеющими срока давности», – отметил управляющий директор выксунского завода ОМК Александр Барыков.
На площади Металлургов открылся Летний читальный зал пространства Ex Libris
Фонд «ОМК-Участие» поддержал обновление Летнего читального зала пространства Ex Libris, который располагается на площади Металлургов. Теперь читальный зал на свежем воздухе это две удобных палатки со всеми необходимыми удобствами – диванами, цветниками и книжными полками, чтобы с пользой провести время, встретиться с друзьями, почитать любимые произведения, познакомиться с новыми изданиями и тенденциями в литературе. На творческой площадке также будут проходить мастер-классы, воркшопы и многое другое.
Наполнить Летний читальный зал книгами помогают специалисты Библиотеки профкома ВМЗ, которая также находится в пространстве Ex Libris и отмечает в этом году 90-летний юбилей. Фонды библиотеки насчитывают 65 тысяч экземпляров, не считая периодических и подписных изданий. Больше половины книг – художественная литература различных жанров, но есть и огромный выбор изданий по многим отраслям знаний: естественные и технические науки, медицина, история, спорт, классическое и современное искусство, педагогика, психология, филологические науки.
Открытие Летнего читального зала прошло в формате интерактивного литературного квеста «По страницам книг». В квесте приняли участие четыре команды: учащиеся школы № 6 – «Вундеркинды», «Штифс», школы № 12 – «Те самые» и юные актеры отделения «Искусство театра» Детской школы искусств «Единые актеры». Команды состязались в подвижных играх, а победили сразу два коллектива – «Вундеркинды» и «Штифс», за что получили памятные призы. Но без сувениров не ушли и стальные участники.
«Трудоустройство людей с инвалидностью на социальных предприятиях: ответы на актуальные вопросы»
Социальное предпринимательство становится важным инструментом решения современных общественных проблем и может способствовать успешному трудоустройству людей с инвалидностью. Цель нашего вебинара — помочь действующим или начинающим социальным предпринимателям, познакомив с тонкостями бизнеса такого рода, а также предоставив ответы на любые интересующие вопросы.
На вебинаре мы обсудим:
∙ стереотипы, терминологию и этикет в отношении людей с инвалидностью;
∙ юридические аспекты в вопросах трудоустройства людей с инвалидностью;
∙ создание условий труда для людей с разными формами инвалидности;
∙ практический опыт по найму людей с инвалидностью.
Онлайн-мероприятие пройдет 17 мая, 11:00 — 13:00.
Регистрация по ссылке: https://rooi-perspek-org.timepad.ru/event/2030793/
После регистрации придёт ссылка на подключение.
Организаторы вебинара: общественная организация родителей детей с инвалидностью «Созвездие» и региональная общественная организация инвалидов «Перспектива» при поддержке Фонда президентских грантов и благотворительного фонда «ОМК-Участие».
фото: rirportal.ru
В EX LIBRIS при поддержке БФ «ОМК-Участие» стартует проект «Школа инклюзивного волонтера»
Как насчет того, чтобы прямо с сегодняшнего дня начать готовиться к чему-то грандиозному?
19 мая 2022 года в 18:00 в Пространстве EX LIBRIS при поддержке БФ «ОМК-Участие» стартует проект «Школа инклюзивного волонтера».
Получить социально значимые навыки в Школе инклюзивного волонтера могут неравнодушные молодые люди в возрасте старше 16 лет.
Школа инклюзивного волонтера- это обучение правилам взаимодействия с людьми с инвалидностью, навыкам оказания ситуационной помощи, основам социального проектирования и командообразование с целью участия волонтеров в организации инклюзивных городских событий.
Каждый желающий может зарегистрироваться, заполнив анкету участника: https://forms.gle/vHkgTBR75KdXuzve7
ОМК одной из первых в России внедрила систему повышения культуры безопасности подрядных организаций
Объединенная металлургическая компания (ОМК) внедрила систему супервайзинга* на базе своего выксунского завода (Нижегородская область) для повышения культуры безопасности и управления охраной труда подрядных организаций. Специалисты-супервайзеры предприятия контролируют безопасное проведение работ на своих строительных объектах и обучают подрядчиков особенностям управления безопасностью производства, развивают у сотрудников осознанное отношение к здоровью и безопасному выполнению работ.
Благодаря внедрению системы супервайзинга за год специалисты выксунского завода ОМК выявили в работе подрядных организаций более 1200 опасных действий. Наблюдается позитивная динамика: если в четвертом квартале 2021 года таких случаев было 300, то в первом квартале 2022 года уже на 33% меньше.
Супервайзеры завода ОМК в Выксе применяют инструменты наставничества, тренинги, проводят совместные аудиты безопасности с руководителями подрядных организаций. Для этого на предприятии используют современные IT-решения. Например, внедрили аппаратно-программный комплекс, чтобы обучать и проверять знания подрядчиков перед допуском к работе. В тестировании нового инструмента приняли участие сотрудники более двадцати подрядных организаций. Создали сайт онлайн-школы для подрядчиков, на котором собрали нормативные акты, инструкции, обучающие информационные материалы. Это позволяет супервайзерам выксунского завода ОМК проверять и улучшать знания подрядчиков в области безопасности производства, не допускать до работ повышенной опасности неквалифицированных рабочих. На сайте также формируется рейтинг, который помогает подрядчикам выявлять свои слабые стороны и работать над улучшениями.
Еще одним инструментом повышения контроля соблюдения правил безопасности при выполнении работ стала система видеонаблюдения, установленная на строительных площадках. Ее использование уже помогло выявить несколько грубых нарушений в действиях подрядчиков. Своевременная остановка их работы позволила избежать серьезных последствий для здоровья сотрудников.
Также для создания единого информационного поля на заводе ОМК проводятся месячники и дни безопасности подрядных организаций.
«Опыт работы с подрядными организациями выявил такие проблемы, как низкий уровень компетенции персонала и приверженности руководства к вопросам безопасности, слабый контроль на строительных площадках со стороны подрядчика, допуск необученных сотрудников к проведению работ. Безопасность каждого работника, в том числе и подрядных организаций – наш безусловный стратегический приоритет. Тиражирование наших наработок и лучших практик в этой области будет способствовать выстраиванию в подрядных организациях современной культуры безопасности и развивать «нулевую терпимость» к нарушению охраны труда и требований компании», – подчеркнул управляющий директор выксунского завода ОМК Александр Барыков.
В Выксе пройдет спектакль «Онегин» с участием Ирины Пеговой и Сергея Чонишвили
В Выксе продолжаются «Театральные сезоны ОМК – 2022», организованные Объединенной металлургической компанией (ОМК) и благотворительным фондом «ОМК-Участие» при поддержке местной администрации. 21 мая в 18 часов во Дворце культуры имени Лепсе творческая команда «Содружество САМи» представит спектакль «Онегин» по роману в стихах Александра Пушкина. Главную женскую роль в постановке сыграет уроженка Выксы, заслуженная артистка России Ирина Пегова. Другие роли исполнят известные российские артисты: Сергей Чонишвили, Даниил Страхов, Сергей Шнырев.
В современной версии «Онегина» на сцене всего четыре персонажа. При этом режиссер-постановщик спектакля Наталья Семенова и артисты старались максимально бережно отнестись к пушкинскому слову, сохранить сюжет, историю, дополнив ее знаменитыми комментариями к роману – острыми, парадоксальными, современными. Особый герой этой истории – музыка, написанная композитором Алексеем Айги в исполнении ансамбля «4’33″». Для неслышащих и слабослышащих зрителей доступен перевод на русский жестовый язык.
Благотворительный фонд «ОМК-Участие» безвозмездно передаст часть билетов в сообщества людей с инвалидностью, многодетным и малоимущим семьям, а также выксунским старшеклассникам, которые изучают роман Пушкина в школьной программе. Другая часть билетов поступит в продажу, вырученные средства ОМК направит на развитие театральных студий и кружков Выксы. Приобрести билеты можно в кассе ДК имени Лепсе, телефон: +7 (83177) 3−02−65.
«„Театральные сезоны ОМК“ проходят в Выксе уже в третий раз и их ждут. Когда делаешь локальные проекты, важно прислушиваться к обратной связи зрителей. После концерта Хора Сретенского монастыря мы, к нашей огромной радости, получили массу позитивных отзывов. Сейчас в Выксу приезжает „Содружество САМи“. Театр всегда затрагивает вопросы как вечного, так и актуального, поэтому мы надеемся, что нестареющая классика в новом прочтении не оставит никого из зрителей равнодушным. И, возможно, именно этот спектакль впечатлит и вдохновит кого-то на собственные творческие проекты в будущем», – отметила руководитель социокультурных проектов фонда «ОМК-Участие» Инна Манчева.
Выксунские металлурги встретят День Победы вахтой памяти и праздничным концертом
Сотрудники выксунского завода Объединенной металлургической компании (ОМК) примут участие в праздничных мероприятиях, посвященных Дню Победы. Всего в Выксе запланировано более 100 событий: лекций, творческих мастер-классов, экскурсий и выставок.
В преддверии праздника представители завода ОМК в Выксе и Совета ветеранов навестят участников Великой Отечественной войны и тружеников тыла и вручат им памятные подарки. Всего подарки получат 63 ветерана.
Первым событием в череде праздничных мероприятий стал митинг у стелы воинам-металлургам 6 мая. В годы Великой Отечественной войны погибло более тысячи заводчан. Почтить их память и возложить цветы к мемориалу собрались сотрудники и ветераны предприятия, представители Совета молодых металлургов и администрации округа. В этот же день в музее истории ВМЗ проходит ежегодная акция «Вспомним всех поименно» – сотрудники музея, фонда «ОМК-Участие» и выксунские школьники зачитывают имена воинов-выксунцев, погибших и пропавших без вести в годы Великой Отечественной войны.
7 мая состоится турнир по мини-футболу среди заводских и городских команд, посвященный Дню Победы. На следующий день металлурги почтут память погибших выксунцев на митинге на Северном кладбище, а вечером в Выксе состоится концерт с участием группы «Любэ», который завершится праздничным салютом.
В День Победы сотрудники выксунского завода ОМК примут участие в шествии «Бессмертного полка» и вахте памяти «Поклонимся великим тем годам».
Гранты до 200 тысяч рублей получат жители Выксы для запуска своего дела
В городе Выксе Нижегородской области завершилось обучение в рамках программы по развитию социального предпринимательства «Начни свое дело», которую реализует выксунский завод Объединенной металлургической компании (ОМК). Теперь жители города, прошедшие образовательный блок, могут подать заявку на конкурс и получить грант до 200 тысяч рублей на реализацию нового или развитие текущего социального бизнес-проекта. Общий грантовый пул в Выксе в 2022 году составляет 3 миллиона рублей. Заявки принимают до 22 мая.
В этом году обучение в Акселераторе прошли более 100 человек. Это новые участники, которые могут получить грант до 150 тысяч рублей в рамках номинации «Первый старт», и 21 участник – победители программы прошлых лет, которые благодаря запуску отдельной номинации «Эффективность и развитие» могут подать заявки на грант ОМК до 200 тысяч рублей для роста и масштабирования своего бизнеса. В ходе образовательных семинаров участники разработали и продумали свои идеи, прописали бизнес-планы. Проекты посвящены развитию сельского хозяйства, импортозамещению, поддержке детей и молодежи. «Жители Выксы успешно прошли образовательный блок и активно разрабатывают свои проекты. Мы уже видим, какие направления для участников этого года особенно интересны. Например, они уделили внимание инициативам по сельскому хозяйству, и это очень ценно. Сейчас, когда вопрос замены зарубежной продукции и поиска отечественных аналогов стоит особенно остро, такие проекты перспективны и точно будут востребованы», –поделился директор АНО «Центр инноваций социальной сферы Нижегородской области» Игорь Седых. «Социальные предприниматели Выксы показали свою вовлеченность в жизнь города и в ходе обучения разработали много интересных проектов. Например, сейчас актуальны вопросы импортозамещения, и здесь наши участники могут проявить себя. Победители прошлых лет накопили большой опыт и могут масштабировать свои проекты, развивать партнерства с крупным бизнесом, друг с другом, с государством. Сейчас у всех участников программы есть время на доработку своих заявок. Мы будем рады поддержать лучшие инициативы», – отметила руководитель направления по корпоративной социальной ответственности ОМК Ольга Миронова.
Подать заявку на конкурс и узнать подробнее о программе «Начни свое дело» можно по ссылке: https://cissno52.ru/nachnisvoedelo2022/.
Справка
Для участия в грантовом конкурсе необходимо заполнить электронную заявку до 22 мая, в заявке указать ссылку на итоговую презентацию либо прислать ее на почту: nsd-cissno@mail.ru с обязательным указанием в теме письма заявителя и названия проекта. Если Вы в заявке указали ссылку на скачивание файлов, то дублировать презентацию на электронный адрес не нужно.Программа реализуется выксунским заводом ОМК при поддержке министерства промышленности, торговли и предпринимательства Нижегородской области, центра инноваций социальной сферы региона, администрации Выксы и выксунского бизнес-инкубатора.
Справка о программе «Начни свое дело»
ОМК занимается развитием социального предпринимательства с 2016 года. Впервые программа «Начни свое дело» была реализована в г. Чусовой (Пермский край). В 2017 году начала реализовываться в Республике Башкортостан. В 2018 году – в г. Выкса (Нижегородская область).За годы проведения программы создано более 370 рабочих мест в городах, где расположены предприятия ОМК. Реализовано 204 социально-предпринимательских проекта, в том числе людьми с инвалидностью. Бюджет программы с 2016 по 2021 год составил 45 млн рублей, привлечено дополнительных средств – 40 млн рублей.
Сотрудники фонда «ОМК-Участие» и музея истории ВМЗ учатся создавать инклюзивные проекты и общаться на русском жестовом языке
Сотрудники благотворительного фонда «ОМК-Участие», пространства Ex Libris, арт-резиденции «Выкса» и музея истории ВМЗ – главной площадки по социализации людей с инвалидностью в Выксе, учились специфике реализации инклюзивных проектов в музейной сфере. Обучение в рамках программы «Выкса. Доступ есть» провела эксперт фонда «Гольфстрим», педагог, музеолог и социолог Алена Карбасова.
На обучении говорили о развитии инклюзивной культуры в музее, рассмотрели доступные форматы музейных мероприятий и просветительских программ, а также специфику их проведения для инклюзивных групп. После этого участники на практике пробовали создать инклюзивное мероприятие «под ключ» – от идеи до аналитики результатов.
Также сотрудники музея и фонда «ОМК-Участие» изучают русский жестовый язык под руководством дипломированного переводчика. Они уже выучили русскую дактильную азбуку, счет до миллиона и основные жесты, используемые при встрече с посетителями. Основы русского жестового языка позволят сотрудникам музея и фонда встречать слабослышащих и неслышащих посетителей и, при необходимости, оказать им ситуационную помощь.
«Учебные сессии, разработанные специально для сотрудников фонда и музея, призваны развивать у коллектива компетенции, которые не всегда напрямую связаны с повседневной работой. Но наша большая задача – сделать мероприятия, будь то экскурсия, мастер-класс или выставка, доступными для всех. Каждый работник музея должен иметь опыт общения с неслышащими или слабослыщащими людьми, уметь помочь незрячим или слабовидящим посетителям, а также гостям с особенностями мобильности и с другими видами инвалидности. Знания и навыки, которые получают сотрудники, сделают пребывание наших посетителей в музее, пространстве Ex Libris или арт-резиденции «Выкса» еще более комфортным», – отмечает руководитель проектов фонда «ОМК-Участие» Ирина Скобелева.
Школы Выксы провели серию выездных уроков в рамках образовательного проекта ProГУЛ фонда «ОМК-Участие»
Школы Выксы 26 – 28 апреля провели выездные уроки на семи площадках округа в рамках образовательного проекта ProГУЛ («Городской учебный ландшафт»), который благотворительный фонд «ОМК-Участие» реализует при поддержке выксунского завода ОМК и администрации городского округа.
Открытые уроки прошли для учеников четырех городских и пяти поселковых школ. В стенах музея истории ВМЗ школьники с помощью экспонатов изучали русский и английский языки, математику, химию, физику, технологию, историю и окружающий мир, а также рисовали на уроке изобразительного искусства.
Уроки физики, информатики и геометрии прошли на территории металлургического предприятия – школьники побывали в колесопрокатном цехе, в металлургическом комплексе стан-5000 и центральной заводской лаборатории. Здесь ребята на примерах увидели, как меняется геометрическая форма и физические свойства металлических заготовок, а также познакомились с информационными системами контроля качества и анализа продукции.
Сразу три локации впервые были задействованы для проведения занятий: в лаборатории выксунского филиала НИТУ «МИСиС» прошел урок химии, на Литературной площади – урок чтения, а на территории Иверского монастыря – занятие по основам религиозных культур и светской этики.
«На второй год программы ProГУЛ мы видим полноценное расширение образовательного пространства, что и было нашей целью. Когда проект стартовал, в нем участвовали 11 школ округа, а сейчас – все. В апреле прошлого года мы провели 10 пилотных уроков, в этом – 25 занятий. Становится все больше мест, которые посещают ребята с учителями. Есть заинтересованность на всех уровнях – у педагогов, учеников и руководства школ. Так, например, за эти дни сразу пять учителей Гимназии № 14 провели уроки для своих учеников вне класса. И мы видим реакцию самих ребят, с каким удовольствием они приходят на занятия в музей или заводской цех. Эти эмоции и впечатления невозможно заменить даже с помощью современных технологий, и это добавляет особую ценность проекту», – отмечает начальник управления образования городского округа Выкса Наталья Илюшкова.
Также в рамках апрельской сессии по апробации демонстрационных уроков прошли семинары для педагогов и руководителей учебных заведений. Семинары провели эксперты государственного музея-заповедника «Царицыно» Радик Махмутов и Дмитрий Стальной. Вместе с учителями они обсудили прошедшие занятия, стратегию работы инновационной площадки по сетевому взаимодействию школ и организацию методической и экспертной поддержки при подготовке уроков.
«Важный этап развития проекта – создание Общественного совета, куда вошли педагоги, проводившие первые пилотные уроки в 2021 году. Совет позволит сохранить преемственность, передачу экспертизы в создании методических материалов занятий от коллег из «Царицыно», которые благодаря своему опыту и квалификации дали нам возможность уверенно стартовать. В будущем уже выксунские учителя станут помогать коллегам разрабатывать проекты уроков. Кстати, у нас уже есть опыт, когда уроки, разработанные учителями в прошлом году, сейчас успешно проводят педагоги из других школ», – рассказала руководитель проектов фонда «ОМК-Участие» Ирина Скобелева.
Проекты победителей социальных программ ОМК вошли в число лучших практик активного долголетия
Социальные проекты, которые поддерживает Объединенная металлургическая компания (ОМК), стали лидерами по итогам всероссийского отбора лучших практик активного долголетия*, который проводила АНО «Национальные приоритеты». Через свои программы ОМК более 5 лет поддерживает проекты по помощи пожилым людям. За это время они доказали свою устойчивость и перспективность. Инициативы победителей будут рекомендованы для тиражирования по всей стране.
Работа ОМК по поддержке старшего поколения отмечена в номинации «Медицинский и социальный уход, общественная забота и профилактика». Компания активно развивает регионы, где присутствуют ее предприятия, поддерживает местные сообщества, помогает людям, вышедшим на пенсию, в том числе бывшим работникам заводов, в рамках системных программ КСО: грантового конкурса социальных и благотворительных проектов «ОМК-Партнерство», программы социального предпринимательства «Начни свое дело», программы корпоративного добровольчества. Также ОМК оказывает финансовую помощь ветеранским организациям в городах присутствия.
Победители конкурса «ОМК-Партнерство» занимаются заготовкой дров на зиму для старшего поколения, доставкой продуктовых наборов, лекарств ветеранам Великой Отечественной войны и труженикам тыла, сбором продуктов для одиноких и малообеспеченных людей старшего возраста. Например, волонтер из Альметьевска Даниил Селиванов в прошлом году доставил пенсионерам более 400 продуктовых наборов, лекарств и средств первой необходимости, а Наталья Деева оказала помощь более 50 жителям поселка Новосинеглазово Челябинской области. В городе Чусовом Пермского края более 10 лет проводят акцию «Щедрая грядка». Волонтеры выкупают овощи у частных садоводов, а затем формируют наборы для нуждающихся неработающих пенсионеров — ветеранов предприятия. Также ОМК поддерживает инициативы некоммерческих организаций (НКО) в городах присутствия, стимулируя их к долгосрочным проектам, участию в региональных программах Фонда Тимченко. Челябинское региональное молодежно-спортивное общественное движение «Челябинск здоровый – Челябинск успешный» проводит занятия по оздоровительной физкультуре с людьми старшего возраста в поселке Новосинеглазово. А организация ветеранов Альметьевского района в 2021 году провела занятия по шахматам в рамках проекта «Шахматная доска». Социальные предприниматели, ставшие победителями программы «Начни свое дело», также поддерживают пожилых людей Выксы (Нижегородская область), Чусового (Пермский край), Благовещенска (Республика Башкортостан). Так, в Благовещенске уже несколько лет работает служба ухода «Ваша сиделка». Это многофункциональный центр социальных и паллиативных услуг тяжелобольным людям старше 80 лет. При поддержке ОМК открыта школа правильного ухода, выпускники которой, получив необходимые знания и компетенции, могут работать профессиональными сиделками. Учащиеся школы также могут получить дополнительное образование экскурсовода. Кроме этого, автор проекта Альфия Галлиулина открыла «Санаторий у дома», где пенсионеры могут пройти курс оздоровления и пообщаться.
В Выксе успешно работает агентство социального обслуживания «СпасиБО». Автор проекта Светлана Суслина проанализировала потребность в домашних сиделках и пришла к выводу, что квалифицированных специалистов в этой области не хватает. Кроме того, многие жители просто не знали, как ухаживать за своими тяжелобольными родственниками старшего возраста. Сейчас с участниками курсов работают врачи-терапевты, профессиональные медсестры, психолог. «Поддержка пожилых людей – важное направление корпоративной социальной ответственности ОМК. К сожалению, в России люди старшего поколения зачастую отчуждены от остального общества, им не хватает общения и социализации. Проекты, которые мы реализуем и поддерживаем, во многом решают проблему одиночества и социальной исключенности пенсионеров. Мы уверены, что только совместными усилиями общества, власти и бизнеса можно улучшить качество жизни пожилых людей. Мы рады, что экспертный совет высоко оценил наши практики и отметил их потенциал к тиражированию», – отметила руководитель направления корпоративной социальной ответственности ОМК Ольга Миронова.
При поддержке фонда «ОМК-Участие» 69 детей из Выксы прошли бесплатную диагностику развития
При поддержке благотворительного фонда «ОМК-Участие» и администрации городского округа Выкса 69 детей в возрасте от 1 года до 4 лет прошли раннюю диагностику по уникальному методу «Лонгитюд». Бесплатную диагностику провели специалисты детских центров «ДИВО» (Нижний Новгород) в рамках регионального проекта «Ранняя психолого-педагогическая диагностика», реализуемого на средства гранта министерства внутренней региональной и муниципальной политики Нижегородской области.
«В удаленных районных центрах, таких как Выкса, остро не хватает профильных специалистов, и родителям, чтобы попасть на прием, приходится ехать в Нижний Новгород. Грант, поддержка со стороны региональных и муниципальных властей, а также фонда «ОМК-Участие» позволили нам привезти шесть специалистов. Родители в ходе экспресс-диагностики получили первичную консультацию логопедов, психологов и дефектологов. Результаты комплексного осмотра внесут в компьютерную программу, которая и выдаст экспертное заключение», – рассказала Ирина Демина, руководитель центра «ДИВО».
Программно-диагностический комплекс «Лонгитюд» разработан специалистами факультета психологии Санкт-Петербургского университета для комплексного обследования уровня развития ребенка начиная с 1 года. Результаты диагностики, полученные при помощи инновационного метода, помогут определить индивидуальные программы развития для каждого ребенка с подбором игр, заданий и упражнений для занятий дома. Эти программы родители выксунских детей получат на электронную почту.
«Фонд „ОМК-Участие“ рад поддержать инициативу по ранней диагностике развития детей. Судя по количеству желающих, у выксунских родителей есть запрос на консультацию такого рода специалистов. Почти 70 семей бесплатно в родном городе получат рекомендации по развитию своих детей от экспертов из ведущего регионального консультационного центра. Благодарим всех причастных к организации этого визита», – отметила директор региональных программ фонда «ОМК-Участие» Екатерина Козерадская.
ОМК поделилась опытом комплектования персоналом промышленного предприятия в моногороде
Объединенная металлургическая компания (ОМК) на примере своего завода в городе Выксе Нижегородской области поделилась опытом по комплектованию персоналом крупного промышленного производства.
Директор по персоналу выксунского завода ОМК Светлана Исаева на HR-форуме «Новая реальность найма и современные тенденции охраны труда 2022», который организовал в Москве издательский дом «Коммерсант», рассказала об уникальных практиках подбора высококвалифицированных сотрудников рабочих специальностей на крупнейшем предприятии компании.
На выксунском заводе ОМК работает более 15 тыс. человек. Применяя рабочие и совершенствуя новые инструменты найма, предприятие ОМК в конце 2021 — начале 2022 гг. приняло на работу 2,5 тысячи высококвалифицированных сотрудников в условиях небольшого моногорода и дефицитного рынка труда. Завод ОМК в Выксе успешно реализует реферальную программу, проводит стажировки иногородних студентов, развивает специальные бригады, где кандидаты без профильного образования с выплатой стипендии получают востребованные на заводе профессии, реализует многие другие проекты в области развития персонала. Большую часть вакантных мест в 2021-2022 гг. обеспечил ввод новых мощностей на предприятии в результате реализации инвестпрограмм, а также рост объемов производства.
Выксунский завод ОМК применяет комплексный подход в части управления численностью. Предприятие является одним из лучших работодателей региона, предоставляет широкий социальный пакет для сотрудников и их детей, стабильно выплачивает заработную плату, размер которой выше среднего по региону, обеспечивает безопасные и комфортные условия труда. Завод ОМК в Выксе – одно из самых безопасных предприятий в отрасли. Также ОМК инвестирует в развитие городской среды Выксы, снижение влияния промышленного производства на природу, реализует социальные и благотворительные проекты.
«Мы уверены, что развитие – это взаимно. Несмотря на дефицитный рынок труда и высокие требования к квалификации наших сотрудников, уровень укомплектованности выксунского завода ОМК один из самых высоких в регионе – выше 95%. При этом у нас открыто более 750 вакансий для высококвалифицированных специалистов. Еще 250 подойдут сотрудникам без опыта, мы их готовы выучить сами. Выксунский завод приглашает всех, кто готов стать частью нашей профессиональной команды, чтобы вместе совершенствоваться, участвуя в фундаментальных проектах промышленной отрасли и всей страны в целом», – отметила директор по персоналу выксунского завода ОМК Светлана Исаева.
На 33% больше социальных проектов поддержит ОМК в рамках конкурса «ОМК-Партнерство»
Объединенная металлургическая компания (ОМК) подвела итоги восьмого конкурса социальных и благотворительных проектов «ОМК-Партнерство». В этом году компания поддержит 206 инициатив волонтеров, некоммерческих и муниципальных организаций. Это на 33% больше, чем в прошлом году. На финансирование социально значимых проектов компания направила рекордную для конкурса сумму – 23 млн рублей.
Конкурс прошел в 28 регионах и 41 городе России, где расположены предприятия ОМК и вагоноремонтные депо «ОМК Стальной путь». Экспертная комиссия из представителей региональных министерств, местных администраций, ресурсных центров и предприятий ОМК рассмотрела 569 заявок, из которых до участия была допущена 361 инициатива. По результатам оценки компания поддержит 206 проектов: 119 от волонтеров и 87 от некоммерческих и муниципальных организаций. Организации получат гранты на сумму до 250 тыс. рублей каждый, волонтеры – до 50 тыс. рублей.
Проекты посвящены решению гуманитарных и социальных проблем: помощи людям, оказавшимся в трудной жизненной ситуации, людям с инвалидностью и пенсионерам, адаптации детей с различными ментальными нарушениями, патриотическому воспитанию, развитию спорта и туризма, помощи животным*.
Особенностью конкурса этого года стал фокус на экологию. Это долгосрочный тренд, который остается актуальным всегда. В рамках специальной номинации «Экологическое волонтерское движение» компания поддержит 55 инициатив сотрудников челябинского, чусовского, выксунского, белгородского заводов ОМК, вагоноремонтной компании «ОМК-Стальной путь» и металлоломной компании «ОМК ЭкоМеталл», которая впервые приняла участие в конкурсе. Проекты посвящены раздельному сбору мусора, очистке водоемов, сохранению биоразнообразия.
«В этом году мы впервые запустили номинацию для волонтеров, которые хотят внести свой вклад в сохранение экологии в родном городе, и получили от них большой отклик. Нам важно, чтобы в регионах, где живут сотрудники и их семьи, было комфортно и уютно. Любые изменения начинаются с малого: начать сортировать мусор, убрать небольшую территорию возле дома, высадить несколько деревьев. Я верю, что победители этого года собственным примером докажут это на деле», – отметил директор по безопасности производства ОМК Александр Пивиков.
В специальной номинации «Благоустроим вместе», организованной для вагоноремонтных депо «ОМК Стальной путь», компания поддержит 20 проектов по благоустройству территорий.
«Сотрудники «ОМК Стальной путь» принимают участие в конкурсе второй раз. В этом году интерес заметно вырос, стало понятно, что вместе мы можем сделать нашу жизнь лучше, а условия работы комфортнее. Корпоративные добровольческие инициативы помогают решать проблемы на местах, кроме того, повышают сплоченность команды. Мы с радостью поддержим коллег и будем ждать успешной реализации всех проектов», – отметила директор по управлению персоналом «ОМК Стальной путь» Инесса Коген.
«Сейчас нужно проявлять солидарность и объединяться для решения самых острых проблем, а также поддерживать некоммерческие организации, так называемый «третий сектор экономики», предоставляющий социальные услуги. Мы рады, что в этом году удастся поддержать еще больше полезных и важных инициатив, каждая из них имеет отличный потенциал к масштабированию и тиражированию. Проекты могут получить поддержку от Фонда президентских грантов или Фонда культурных инициатив, частных благотворительных фондов, федеральных и региональных властей, чтобы привлечь дополнительные средства в моногорода и поселки, где расположены предприятия ОМК. Участники имеют все необходимые для этого знания и всегда могут рассчитывать на нашу помощь», – отметила руководитель направления КСО ОМК Ольга Миронова.
*Примеры проектов-победителей конкурса «ОМК-Партнерство» в 2022 году
Проекты волонтеров
«Творить добро, лучше вместе»
(Юлия Кашигина, г. Челябинск)
В рамках проекта будет оказана гуманитарная поддержка семьям сотрудников завода ОМК «Трубодеталь», оказавшимся в трудной жизненной ситуации.
«Экозабег-2022»
(Дмитрий Морозов, г. Благовещенск, Республика Башкортостан)
В рамках проекта планируется проведение забега с раздельным сбором мусора и проведение лекции «Ответственное обращение с отходами».
«Открываем мир»
(Марина Аршинова, г. Рузаевка, Республика Мордовия)
Организация досуга и туристического отдыха для несовершеннолетних детей из социально-реабилитационного центра и детей, оказавшихся в трудной жизненной ситуации.
«Каждый ребенок гений – 2»
(Максим Горяйнов, г. Тула)
Организация мобильного класса для знакомства детей, в том числе детей из малообеспеченных семей, детских домов, с основами информатики, устройством компьютера, программного обеспечения, языками программирования, конструкторами и робототехникой.
«Память поколений»
(Виктория Лейман, г. Карталы, Челябинская область)
Проект стал победителем в номинации «Благоустроим вместе». Цель – облагородить сквер памяти на территории депо Карталы, реставрировать монумент, озеленить территорию вокруг, сделать дорожки и бордюры.
«Общество не в квартире»
(Иван Ваганов, г. Чусовой, Пермский край)
В рамках проекта планируется организация рыбалки для слабовидящих людей. Для этого будет проведена переналадка и адаптация снастей. Инициатива будет реализована в партнерстве с форелевым хозяйством «Форель. Мы все с экофермы» – победителем программы ОМК по развитию социального предпринимательства «Начни свое дело».
«Вверх по лестнице»
(Сергей Дмитриев, г. Альметьевск, Республика Татарстан)
Приобретение и доставка гуманитарной помощи (продуктов питания, бытовой химии, средств первой необходимости) ветеранам завода ОМК в Альметьевске.
«Старшие братья, старшие сестры»
(Оксана Головко, г. Белгород)
Цель проекта – проведение мастер-классов и профориентационных мероприятий для подопечных Белгородского областного социально-реабилитационного центра для несовершеннолетних. Добровольцы завода ОМК в Белгороде проведут мастер-классы по кулинарии, расскажут про основы финансовой грамотности и профессии металлурга.
«В помощь маме»
(Светлана Гусева, г. Выкса, Нижегородская область)
В рамках проекта будет приобретено детское питание, средства гигиены, бытовая химия, игрушки для многодетных семей и семей, оказавшихся в трудной жизненной ситуации.
«Моя карьера!»
(Анастасия Власова, г. Москва)
Оказание консультационной помощи людям, оставшимся без работы в кризисный период.
Проекты организаций
«Мы вместе»
(г. Альметьевск, Республика Татарстан)
Организация раздачи продуктовых наборов и продовольственных товаров первой необходимости малоимущим пенсионерам, состоящим на учете в Совете Ветеранов.
«Школа ЭКОволонтера»
(г. Чусовой, Пермский край)
Создание обучающей площадки для подготовки волонтеров-экологов. Будут проходить практические и теоретические занятия. Волонтеры Совета молодых металлургов, а также подростки Чусовского индустриального техникума будут учиться раздельному сбору мусора, прослушают лекции от ведущих экологов края и приобретут практические навыки экотуризма.
«Инженеры будущего»
(г. Белгород)
Организация и проведение мероприятий для популяризации профессии инженера. Учащиеся узнают, как работает завод ОМК в Белгороде, посетят интерактивные площадки на базе образовательного комплекса «Алгоритм Успеха» и получат полное представление о профессии.
«Дорожная азбука»
(г. Благовещенск, Республика Башкортостан)
В рамках проекта создадут инновационный мобильный автогородок для детей дошкольного возраста и детей с инвалидностью для профилактики травматизма на дорогах.
«В тонусе. Нейротерапия как метод профилактики деменции»
(г. Челябинск)
Проведение занятий для пенсионеров для улучшения эмоционального и физического состояния. С участниками проекта будут работать специалисты по нейрофитнесу, арт-терапии, спорту и танцам.
«Нет подкидышей»
(г. Выкса, Нижегородская область)
Оказание помощи малоимущим жителям города в проведении льготной стерилизации домашних животных.
«Инклюзивный цех по трудоустройству выпускников интернатов VARENIKI»
(г. Саратов)
Помощь выпускникам детского дома с особенностями здоровья. В рамках проекта предусмотрено обучение на базе инклюзивного цеха «VARENIKI» с последующим трудоустройством. Ребята пройдут обучение по специальности, получат место работы и постоянный доход.
«Профессия “Предприниматель”»
(г. Рузаевка, Республика Мордовия)
Обучение предпринимательству и проведение семинаров для детей из многодетных и малообеспеченных семей. Проект обеспечит равные возможности для детей на рынке труда. Работа будет проводиться в тесном взаимодействии со школами г. Рузаевка и управлением образования.
«Экологический лагерь для детей и подростков с ментальной инвалидностью»
(г. Кемерово)
Организация в г. Кемерово экологического лагеря для детей и подростков с ментальной инвалидностью. Цель проекта – привить детям и подросткам желание помогать людям, животным, беречь окружающую среду.
Фонд «ОМК-Участие» подарил книги выксунским детям
Благотворительный фонд «ОМК-Участие» в честь Всемирного Дня книги, который отмечают 23 апреля, подарил выксунским детям из многодетных семей книги. В их числе сборники сказок, приключенческая литература и хрестоматии, подобранные с учетом возраста детей.
Кроме этого в музее истории ВМЗ для ребят провели познавательную экскурсию об истории родного края, развитии металлургического производства в Выксе и основателях выксунских заводов братьях Баташевых.
Более 170 изданий для детей в возрасте до 18 лет фонд собрал в рамках акции «Книга на лето» еще в 2021 году. Часть собранных изданий сразу после акции передали выксунским детям в Доме книги, других ребят приглашали для торжественного вручения в музей истории ВМЗ.
– Мы благодарны выксунцам, которые передали так много замечательных детских книг. Уверена, читая эти произведения, ребята вырастут добрыми и чуткими людьми, которые также будут откликаться на просьбы о помощи тем, кому она нужна. Книги яркие, увлекательные и очень интересные, ребята смогут обмениваться ими с братьями, сестрами и друзьями после прочтения, – отметила координатор благотворительных проектов фонда «ОМК-Участие» Татьяна Шибанова.
Хор Сретенского монастыря открыл программу «Театральных сезонов» в Выксе
«Театральные сезоны ОМК – 2022», организованные Объединенной металлургической компанией (ОМК) и благотворительным фондом «ОМК-Участие» при поддержке местной администрации, стартовали в городе Выксе Нижегородской области. Программу открыли два выступления уникального мужского хора Сретенского монастыря под руководством заслуженного артиста России, дирижера Никона Жилы.
Церковно-певческий коллектив исполнил ряд народных и авторских песен, романсы и казачьи произведения. Гостями первого представления стали в том числе многодетные семьи Выксы, представители обществ людей с инвалидностью и ветеранских организаций. Билеты им на безвозмездной основе передал фонд «ОМК-Участие». Средства, реализованные от продажи билетов на концерт, ОМК направит на развитие театральных студий и кружков Выксы.
Второе выступление хора приурочили к 265-летию выксунского завода ОМК, которое отметят в этом году. Зрителями стали работники и ветераны предприятия.
«Театральные сезоны ОМК» продолжатся в мае. 21 мая зрители увидят спектакль «Онегин» в исполнении содружества «САМи» (Москва). Главную женскую роль сыграет уроженка Выксы Ирина Пегова. 1 июня пройдет спектакль «Приключение Тома Сойера», который покажут артисты Саратовского театра юного зрителя. Осеннюю часть программы организаторы представят позже.
Кроме спектаклей, в программе «Театральных сезонов ОМК – 2022» – мастер-классы для педагогов театрального мастерства Выксы, которые проведут преподаватели Нижегородского театрального училища. Первый из них состоится 14 мая
«Мы открыли “Театральные сезоны” выступлениями одного из самых известных коллективов в России – хора Сретенского монастыря. Это не случайно. В Выксе у жанра хорового исполнения богатые традиции и множество почитателей. В этом мы убедились прошлым летом, представив на фестивале „Выкса | Арт-Овраг“ музыкальный перформанс „Триоратория“, где пели сразу три хора. Неудивительно, что и выступление мужского хора Сретенского монастыря вызвало большой интерес и восторг у публики. Зрители пели вместе с исполнителями и долго не отпускали их со сцены, одаривая овациями. Уверена, что и последующие постановки в рамках „Театральных сезонов ОМК“ найдут отклик у зрителей. Приглашаю выксунцев и гостей города на спектакли!» – прокомментировала председатель попечительского совета фонда «ОМК-Участие» Ирина Седых.
Молодые ученые ОМК стали призерами Всероссийской научно-практической конференции студентов
Молодые ученые Объединенной металлургической компании (ОМК) Никита Борисенко и Эдуард Майдола стали призерами Всероссийской научно-практической конференции студентов «Научная весна 2022: Машиностроительные технологии» в Москве. Их доклады, посвященные технологии производства проката на базе Выксунского завода ОМК, получили высокие оценки экспертов и станут частью методической программы для студентов Московского государственного технического университета имени Н.Э. Баумана.
Оба сотрудника ОМК являются выпускниками этого вуза. Свои научные исследования начали проводить, придя стажироваться и работать в инженерно-технологический центр ОМК в Выксе. Это собственный научный-исследовательский центр компании, коллектив которого ежегодно разрабатывает порядка 50 НИОКР, ему принадлежат более 55 патентов и уникальных разработок.
Работу Эдуарда Майдолы отметили за практикоориентированное направление в секции «Оборудование и технологии прокатки». Молодой специалист исследовал работу электропривода черновой группы клетей современного стана-5000 в условиях повышенных нагрузок при прокатке сляба толщиной 105 мм.
Второй призер, Никита Борисенко, вместе с научным руководителем ОМК изучил тему формирования заданной микроструктуры металлопроката – от крупнозернистой феррито-перлитной до высокодисперсной феррито-бейнитной – методами контролируемой прокатки и термической обработки. Молодой ученый-исследователь разработал рекомендации по выбору режимов прокатки и термообработки проката в литейно-прокатном комплексе ОМК в зависимости от требований к готовой продукции.
Доклад Никиты Борисенко также отметили дипломом первой степени в секции «Металлургия» на IX Региональной межвузовской научно-практической конференции «Творчество молодых – родному региону» НИТУ МИСиС, которая прошла в Выксе 20 апреля.
«Выпускники технических вузов, молодые исследователи, приходя к нам на работу, получают отличный карьерный старт. Возможность применять свои знания на самых современных производствах, проводить исследования на уникальном лабораторном оборудовании. И все это при поддержке экспертов мирового уровня. Успех наших молодых ученых еще раз это подтверждает. Гордимся достижением коллег и желаем им дальнейшего развития в команде», – отметил директор инженерно-технологического центра ОМК в Выксе Павел Степанов.
ОМК наградила лучших сотрудников 2021 года
Объединенная металлургическая компания (ОМК) наградила лучших сотрудников по итогам 2021 года на XIX церемонии вручения премий имени Ивана и Андрея Баташевых.
Мероприятие прошло в Выксе (Нижегородская область) 20 апреля под девизом «Время – вперед». Церемония была посвящена истории ОМК, которая в этом году отмечает 30-летие. Благодаря гибридному формату, ее зрителями и участниками стали более пяти тысяч сотрудников компании. Ведущими были Герой России, летчик-космонавт Сергей Рязанский и телеведущая, журналистка Татьяна Геворкян.
По итогам 2021 года в финал Баташевской премии вышло 283 сотрудника предприятий ОМК – рекордное количество за всю историю вручения награды. Жюри определило 18 победителей в 13 номинациях. По традиции в большей части из них награды вручены представителям рабочих профессий: наладчикам, слесарям, токарям, ремонтникам, сварщикам, а также мастерам и инженерам. Самому молодому победителю этого года – 26 лет.
Статуэтки единорога, символа основателей выксунских заводов братьев Баташевых, лучшим сотрудникам ОМК вручали ректор НИТУ «МИСиС» Алевтина Черникова, заместитель губернатора Нижегородской области Андрей Саносян, директор государственного центра современного искусства «Арсенал» Анна Гор, Председатель Комиссии по правам человека и содействию развития институтов гражданского общества при губернаторе Нижегородской области Анатолий Козерадский и другие почетные участники церемонии.
«НИТУ «МИСиС» и ОМК связывает многолетнее плодотворное сотрудничество в научно-исследовательской, образовательной и инфраструктурной сферах. Мы гордимся нашим партнерством, и уверена, нам удастся реализовать много прорывных проектов, способствующих развитию металлургической отрасли», – подчеркнула, обращаясь к номинантам в ходе церемонии, ректор НИТУ «МИСиС» Алевтина Черникова.
«Мы вновь увидели, каких впечатляющих результатов может достичь человек, который искреннее мечтает, ставит высокие цели, учится и применяет полученные знания в своей работе. Коллектив ОМК отличает горячая любовь к своему делу и всесторонняя поддержка коллег. Рекордное количество номинантов на главную корпоративную награду в этом году – еще одно подтверждение этому. Мы гордимся достижениями нашего трудового коллектива. Сотрудники ОМК вносят значительный вклад в развитие промышленности России, совершенствуют свое мастерство и всегда устремлены к новым победам», – прокомментировала итоги премии президент ОМК Наталья Еремина.
Фонд «ОМК-Участие» инициировал уроки доброты и толерантности для школьников Выксы
Благотворительный фонд «ОМК-Участие» инициировал образовательную программу «Уроки доброты», направленную на воспитание у детей и подростков толерантного отношения к инвалидности, в школах городского округа Выкса. Партнерами программы выступает общественная организация родителей детей с инвалидностью «Созвездие» и Управление образования Выксы.
Занятия для учеников с 1 по 11 класс будут вести волонтеры, а также соискатели проекта по трудоустройству людей с инвалидностью «Выкса. Работа есть». «Уроки доброты» начнут проходить с мая, в летний период их будут проводить в школьных лагерях.
Методическую основу программы занятий разработали эксперты региональной общественной организации «Перспектива». Координатор программы Мария Назукина провела обучающие тренинги для будущих спикеров, а также пилотный урок.
Первые занятия для учеников выксунской школы № 3 прошли 18 апреля в пространстве Ex Libris. На уроках школьники узнали, чем травма отличается от инвалидности, об особенностях в общении с людьми с инвалидностью, какие бывают инструменты и способы общения с неслышащими и невидящими людьми, посмотрели и обсудили ролик о жизни и достижениях спортсмена на коляске.
– Значимая часть проекта по трудоустройству людей с инвалидностью – борьба со стереотипами. Мы хотим, чтобы дети и подростки имели полное представление о вопросах инвалидности, знали, как общаться и взаимодействовать со сверстниками и взрослыми, у которых есть инвалидность. Пока уроки проходят на площадке Ex Libris, но мы надеемся, что в скором времени наши спикеры смогут приходить в школьные классы, – рассказала куратор проекта «Выкса. Работа есть», руководитель общественной организации «Созвездие» Ирина Осипова.
В 2016 году фонд «ОМК-Участие» уже инициировал в Выксе программу «Уроков доброты». Тогда спикерами выступали учителя выксунских школ: 100 педагогов прошли курс обучения по программе, разработанной научно-аналитическим центром «Развитие и коррекция».
– Главная отличительная черта новых «Уроков доброты» – об инвалидности рассказывают те, кто знает о ней все, т.е. сами люди с инвалидностью. В паре с волонтером каждый из них сможет наиболее объективно и развернуто раскрыть тему занятий, а также ответить на вопросы ребят, основываясь на собственном опыте. Школьники же смогут уже в ходе общения со спикером применить на практике полученные знания, – отметила руководитель проектов фонда «ОМК-Участие» Ирина Скобелева.
